【安氏当代名人录】 中央企业劳动模范安爱周
- 中华安氏网 2009年5月19日 安双通提供
【安氏当代名人录】 中央企业劳动模范安爱周
中央企业劳动模范安爱周
安爱周,男,党员,1964年10月出生,1986年7月参加工作,现任中铝矿业有限公司洛阳矿矿长。
几年来,安爱周同志带领全矿员工克服重重困难,拼搏进取,扎实工作,生产供矿任务连创历史新高,2008年9月底完成全年生产矿量,实现各类人身事故为零,精神文明建设屡创佳绩,各项工作得到全面推进。
他善于学习,勤于思考,积极探索矿山发展新思路、新方法、决策正确,措施得力,带领全矿员工转变观念,克服等靠要思想,科学决策,把做大做强主业,提高企业核心竞争力作为工作重点,高铝矿石年产量大幅攀升,从2002年的20多万吨提高到2008年的200多万吨,成为公司主力矿山之一,为公司的快速发展做出了突出的贡献。
在安爱周同志的带领下,洛阳矿在2002年至今的六年时间里,四次被评为公司年度先进矿山,2007年又被推荐为中铝公司先进集体,同时,他本人也多次被评为公司优秀党员、劳动模范等。
科学分析,果断决策,实现老矿山大发展
2002年中铝公司重组之时,洛阳铝矿是一个频临关停的老矿山,员工队伍思想涣散,情绪悲观失望。安爱周上任后,带领全矿员工转变观念,克服等靠要的思想,科学决策,把做大做强主业,提高企业核心竞争力作为工作重点,高铝矿石年产量大幅攀升,从2002年的20多万吨提高到2007年目前的200多万吨,成为公司主力矿山之一。
强化基础管理,推进矿山管理升级
扎实推进HSE和ISO9001质量管理体系;认真搞好ERP项目建设和信息网络管理;以成本管理为核心,树立一盘棋的思想,全员挖潜增效,确保实现成本指标;认真实施以点检制为核心的设备管理模式,强化设备计划检修,不断提高矿山装备技术水平。
强化班子建设,凝聚员工队伍,促进矿山和谐发展
工作中他严格自律,廉洁奉公,对成员之间他坦诚交心,充分发扬民主。该矿还积极开展员工培训,合理调配人力资源,即保持人岗匹配,满足工作要求,又缓解员工生活压力,创造了和谐的工作环境。
以人为本办企业,构建和谐矿山文化
在积极完成生产供矿任务的同时,安爱周还十分关心员工生活,积极改善员工生活、工作条件,使矿容矿貌发生了翻天覆地的变化,使企业凝聚力不断增强。
积极履行社会责任,努力助推地方经济发展
在发展生产的同时,作为中央国有企业,他认真履行社会责任,坚持合法开矿,安全文明生产,同时,积极服务于地方经济的发展,服务于和谐社会和新农村建设。本着构建和谐企业关系的思想,该矿充分利用企业优势积极与地方矿权所有人进行联合办矿,带动和解决了农村剩余劳动力的就业,促进了当地农村经济的发展。在矿区附近石寺镇上孤灯和下孤灯的新农村建设中,洛阳铝矿多次无偿出动装载机、推土机、东风车等机械设备并抽调人员配合各种土建工作,为建设新农村添砖加瓦,嬴得了地方政府和群众的好评。 作者:安双通 (2009-5-19 23:29:14)
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